​清松提醒:雇主在与合肥搬家公司签协议时要注意

时间:2020-10-16   作者:清松搬家

    合肥清松搬家服务部提醒:当我们搬家的时候,都是需要与合肥搬家公司签上一个搬家合同,这样才能够保证搬家的顺利进行,只有这样才能够保证在搬家的过程当中你的财产能够不会轻易的收到损失,这也是一种保障。

    而在签搬家合同之前,你一定要仔细的阅读搬家合同当中的条款,因为一旦签订了搬家合同的话,发生意外的话可以有一个凭证,而在签订搬家合同的时候,通常合肥搬家公司所收的定金不应该高于总额的百分之十,并且收取的定金也要写进合同当中,这样是为了避免在今后搬家完毕的时候出现是否收取定金的纠纷。

    而现在随着合肥搬家公司的增多,搬家的项目也是越来越多,所以在搬家签订合同就是一个能够保障你的利益的手段,而如果不签订搬家合同的话,那么在搬家完毕以后搬家公司就拍拍屁股走人了,就算在搬家的过程当中把你的家具什么东西的弄坏了,也只能你自己负责了。所以在搬家之前签订合同的时候一定要注意,并且在签订搬家合同之前一定要对搬家公司的计价方式有一个明确的了解,避免在签订搬家合同的时候误入隐形的陷阱。在签订搬家合同之前还要确认好搬家的日期以及搬家公司当天所派出的车辆的载重以及物品能够装载的高度等等这些都是要在搬家合同的签订之前确定好的。

    还有就是在签订搬家合同之前要确认好在搬家当天搬家公司所派出的搬家人员的数量,并且确认好搬家的地点与日期还有具体的搬家时间等等。

    如果是选择一个搬家吉日来作为搬家的日子的话,那么就要尽早的与搬家公司确认好,从而避免在当天由于搬家的人太多而影响到搬家的具体吉时。

     综上所述:本文由合肥市蜀山区清松搬家服务部李师傅讲解,搬家公司与雇主签订搬家协议的时候,一定要注意以上提到的问题,避免中途乱收取费用问题,希望这篇文章对您有所帮助,感谢关注,下期我们继续分享搬家公司签订协议知识。